Mindset マインドセット
2021.01.12
【海外HR通信】上手に360度評価を行う方法
360度評価の新しい活用法 多くの人事の方たちが、社員の納得感を高められることから、従来の上司が部下を評価する人事評価制度ではなく、上司に加え、同僚や部下からも評価対象者の人事評価材料を集めて人事評価である360度評価を利用すること検討もし...
2020.11.20
【海外HR通信】Working Through the Death of a Colleague 同僚の死を乗り越えて
想定外のことにどう対応するのか?  死というものは、誰しもが突然やってくるものです。もし会社からあなたの同僚が亡く...
2020.10.15
Japan in the Mirror: 日本人が気が付かない日本の魅力 インド人曰く
こんにちは。私たちの日々の外国のみなさんとのやり取りの中で、自部は日本について学ぶことがたくさんあるんです。私たちに...
2020.08.22
女性管理職30%を目指さないで目指す方法
こんにちは、Miki-sanです。今日は人事系の人間の間で話題になっている「社会のあらゆる分野で2020年までに指導的立場に...
2020.08.13
自己紹介:日本と世界をつなぐ橋を修理したい
こんにちは。Miki-sanです。今日は自己紹介をしようと思います。この記事を描こうと思ったきっかけは、noteで鈴さんのこの投...
2020.07.24
ニックネームぎめから考えた、不確実な時代において最も大切な質問とは
不確実な時代に大切な質問は”Do you really like it?”かもしれません。私のニックネームから理由を考えてみます。
2020.07.06
風通しがよすぎる組織、その実態は・・・w
こんにちは、ウッチーです! 「うちの会社、風通しがいまいちで・・・」、というご相談を時々承ります。数千人規模の組織...
2020.07.04
失敗したくない人、他にいませんか?
こんにちは。ウッチーです。 大手企業を中心として新規事業や起業を志す人たちのハートを挫く要因として「日本は失敗を許...